标方案交上来。” 电话那头沉默了几秒，张晓晨的声音弱了几分： “我……我尽量。” 闻哲挂了张晓晨的电话，没再纠结于文档修改的事，他很清楚，只要张晓晨还在专项组负责人的位置上，就会一直用“等资金意见”的借口拖延。要想彻底推进项目，必须先调整人员安排，把张晓晨从核心岗位挪开。 回到办公室，他叫来邹辉明： “你整理一下，张晓晨任职专项组负责人以来的工作记录，为什么需求调研滞后四十二天、为什么招标方案四版未通过、为什么团队管理松散导致三名借调干部申请撤回？每一条都附带具体时间和佐证材料。” 邹辉明一笑，说： “背后有人好办事，人家现在靠上新的靠山。人家是寡妇生崽，上面有人哩。” “邹主任，...